咸寧網訊　通訊員宋成琳報道：“今年1至11月，全縣12個鄉鎮紀委共立案125件，給予黨紀政務處分181人，同比分別增長25%、53%……”日前，通山縣紀委監委“曬”出鄉鎮紀檢監察工作階段性成績單。

去年以來，通山縣以紀檢監察基層基礎工作規范化制度化科學化建設為抓手，在暢通監督機制、把準職責定位、凝聚工作合力上下功夫，著力打通基層監督“神經末梢”。

該縣堅持從機構、裝備、經費等方面著力，按照“五個統一”要求，推行硬件統一標準建設，高標準配備辦公場所、辦案專用設備等硬件，重點加強辦公室及專門談話室設置，保密及辦公設備配備和廉政宣教陣地建設，并按各鄉鎮紀委專職人員不少于2至3人的標準，實現12個鄉鎮陣地全覆蓋。

為厘清崗位職責，該縣圍繞“改革-實踐-完善”目標，不斷加強業務工作、培訓考核、內部監督等制度配套，推動制度優勢轉化為治理效能。一方面通過編印業務流程手冊、業務文書規范、案件模擬卷宗，繪制信訪舉報、線索處置、談話函詢等工作流程圖，推動形成高效順暢、規范有序的權力運行機制；一方面堅持校準“監督靶向”，以清單化方式，明確監督職責和監督重點，制定業務指導，著力解決基層監督職責不清、重點不明等問題。

同時，積極構建上下聯動、左右協同的責任體系，推動各類監督貫通融合。既積極推行分片協作制度，實現力量整合，統籌開展交叉檢查、辦案協作，破除熟人社會干擾，減少辦案阻力；又注重探索基層巡察與鄉鎮紀檢監察雙向聯動機制，通過建立鎮村干部廉政檔案，督促鄉鎮紀委提前介入巡察發現的苗頭性、傾向性問題，實現邊巡邊改。并通過實施村紀檢委員、村監察信息員、村務監督委員會主任三職“一肩挑”，加強對黨務、村務、財務等村級“三務”的專職監督。　

“基層是一切工作的落腳點，需要不斷創新方式方法，釋放基層紀檢監察工作活力。”該縣紀委監委主要負責人表示，將積極推動形成科學規范、質效雙優、亮點紛呈的良好工作局面。